El Ente de Desarrollo Turístico (Edetur) y la Oficina de Empleo de la Municipalidad de La Costa, informaron que se abrió la convocatoria para la Bolsa de Empleo para la actividad Turística, una herramienta que permite vincular a potenciales trabajadoras y trabajadores con las diferentes asociaciones del sector.
En la última edición de la Bolsa de Empleo para la temporada 2022/2023 se recibieron más de 350 postulantes, cuyos perfiles y curriculums vitae (CV) estuvieron a disposición de hoteleros, gastronómicos, agencias de viaje, parques temáticos, balnearios, martilleros y demás prestadores de servicios que componen el Edetur a lo largo de todo el distrito.
En una primera instancia, estos postulantes tuvieron la posibilidad de reinscribirse y actualizar sus datos, mientras que ahora se abre la instancia de convocatoria a quienes por primera vez quieran sumarse a esta bolsa de empleo.
En este sentido, se llevarán adelante tres jornadas de recepción de curriculums vitae (CV) para las personas que estén interesadas en postularse a los puestos de recepcionista, mucama, sereno, personal de mantenimiento, mozo o camarera, cocinero, ayudante de cocina, bachero, atención al público, recreación, carpero, coordinador turístico y marketing digital o community manager.
Al mismo tiempo, las y los interesados podrán acceder a las futuras capacitaciones que brinda el Edetur, como por ejemplo el curso de manipulación de alimentos y el curso de primeros auxilios, entre otras opciones.
A continuación se detalla el cronograma de encuentros:
Viernes 4 de agosto - Mar del Tuyú
De 10.00 a 12.00, en la calle 79 y esquina 8, local del Ente de Desarrollo Turístico (Edetur).
Martes 8 de agosto - Mar de Ajó
De 10.00 a 12.00, en la calle Espora Nº 75, sede de la Asociación de Hoteles, Restaurantes, Bares y Afines (AHRBA).
Jueves 10 de agosto - San Clemente
De 10.00 a 12.00, en la calle 4 Nº 2310, sede de la Asociación Gastronómica y Hotelera (AHyG).
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